一高工讨要职务发明创造报酬

自己的一项发明在5年内为单位带来了3000余万元的销售利润，且单位至今仍在使用自己发明的专利进行生产，但是自己却没有拿到相应的职务发明创造报酬。武汉一枝花实业股份有限公司高级工程师薛利民为讨要29.925万元的职务发明创造报酬，将单位告上法庭，5月28日，此案在湖北省高院二审开庭。

此案审判长裴缜介绍，像这种职务发明创造报酬纠纷案例，该院并不多见。

薛利民历任一枝花公司技术科长、经营副厂长等职务，因身体原因2002年内退。在任职期间，其主持研发了“双锥形滚筒洗衣粉成型装置”，装置主要用于生产该厂高档洗衣粉洗丽系列洗衣粉。1998年，一枝花公司向国家知产局申请该成果的专利权，1999年10月30日，国家知产局授予该发明实用新型专利。

薛利民说，自己一直不知道洗丽洗衣粉的销售是否赢利，曾多次到公司查看销售利润表，但均被公司以亏损为由推脱，直至去年8月，对方才提供财务报表。

据一枝花提交的1998年至2002年洗丽洗衣粉销售利润显示，5年内，洗丽洗衣粉的总销售利润为3184.77万元。

薛利民称，得知自己的产品有如此不错的销售利润后，他于2003年9月向武汉中院提起诉讼，要求一枝花公司支付自己29万余元的职务发明创造报酬。去年底，武汉中院作出一审判决：一枝花向薛利民支付4万元的报酬。原、被告均不服一审判决，向省高院提出上诉。

在5月28日的庭审中，双方的辩论焦点集中在如何计算薛利民的职务发明创造报酬。

一枝花公司认为，公司在1998年至2002年期间一直处于亏损状态，一直未向税务局交过所得税，且在洗丽洗衣粉的销售利润中，将公司管理费用及财务费用按财务原则合理分摊后，洗丽洗衣粉的净利润也呈负值，这证明公司实施该专利带来的销售收入并未取得利润，也不应向薛利民支付职务发明创造报酬。

薛利民的代理律师认为，一枝花公司混淆了单位亏损和单个产品赢利的概念，单位亏损并不能说明洗丽洗衣粉也是亏损的，将洗丽洗衣粉利润摊入公司其它产品的管理和财务费用后，来证明洗丽洗衣粉的利润为负债是不合理的。

由于一枝花公司不同意调解，此案将择日宣判。

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