警告处分会有什么影响
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发布时间：2022年12月11日10时07分01秒
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[导读]：本文所有内容由法律领域专业人士“韩飞”负责编辑，主要解答受警告处分的，在处分期间，不得晋升职务和级别，但可以晋升工资档次。参加当年的年度考核，但是不能确定为优秀等次。 处分期限是从发现错误之日起，半年以内给予处分，至迟不得超过......本文有342个文字，预计阅读时间1分钟。
受警告处分的，在处分期间，不得晋升职务和级别，但可以晋升工资档次。参加当年的年度考核，但是不能确定为优秀等次。
处分期限是从发现错误之日起，半年以内给予处分，至迟不得超过两年。
处分决定记入本人档案。
行政警告亦称警告，是行政处分中最轻的一种处分，是轻于记过的一种处分。
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对于违反国家纪律，使国家和人民的利益遭受到一定的损失，已构成纪律处分，但情节较轻，仍然可以继续担任现任职务的，可以给予警告处分。
《公务员法》第六十四条
公务员在受处分期间不得晋升职务、职级和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。 受处分的期间为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。 受撤职处分的，按照规定降低级别。
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