2022年狗咬人轻微赔偿多少
[导读]：本文所有内容由法律领域专业人士“王旭言”负责编辑，主要解答一、狗咬人轻微赔偿多少？ 狗咬人轻微伤赔偿金额不是固定的，需要双方协商后决定。因为没造成严重的后果因此需要赔偿的金额双方协商即可。正常来说应当赔偿医疗费、护理费、交通费、......本文有881个文字，预计阅读时间3分钟。
一、狗咬人轻微赔偿多少？
狗咬人轻微伤赔偿金额不是固定的，需要双方协商后决定。因为没造成严重的后果因此需要赔偿的金额双方协商即可。正常来说应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
二、赔偿标准有哪些?
(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
「法律法规」相关推荐：故意放狗咬人赔偿规定是什么？
(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
(三)外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
(四)康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的，从工伤保险基金支付。
(五)辅助器具费。工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
(六)停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
(七)生活护理费。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
现在越来越多的人都喜欢饲养宠物狗，这就不可避免的会发生狗咬人的事件，作为狗的主人就必须承担赔偿的责任，一般赔偿的费用包括治疗的费用、误工费、交通费、护理费和营养费等，具体的数额双方可以协商确定。
友情提示：以上就是关于“2022年狗咬人轻微赔偿多少”的所有内容，如有差错，请读者自行判断本文内容的正确性。如若转载或引用，请您注明出处：https://www.weigepro.net/about_service/198648.html，感谢广大网友们的分享。
微信扫一扫
- 全部评论（0）
欢迎进入365法律网，我们每天24小时更新最新的法律相关信息，帮助您快速了解更多法律法规知识。
