交通事故中责任主体的认定是怎样的？
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一、交通事故中责任主体的认定是怎样的?
交通事故中责任主体的认定是：
1、在一般情况下，对机动车侵权行为承担终局赔偿责任的应该是实际侵权人即机动车的驾驶人;
2、雇员在履行职务过程中驾驶机动车发生道路交通事故的，由雇主承担替代责任，雇员不承担责任。但雇员因故意或重大过失致人损害的，雇主与雇员承担连带赔偿责任;
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3、国家机关工作人员、法人或者其他组织的法定代表人、负责人及工作人员在执行职务中驾驶机动车发生道路交通事故的，分别由国家机关、法人或者其他组织承担替代责任，行为人不承担责任;
4、机动车所有人、管理人如果不是事故发生时的驾驶人，也不是驾驶人的雇主或其所在的国家机关、法人或其他组织，且对事故的发生不存在选任、监督、指挥上的过失的，不承担侵权责任。但如果机动车所有人、管理人从车辆的运行中可以获得直接的或间接的经济利益，则基于公平原则和权利义务对等原则，应承担适当的补充赔偿责任。
二、处理交通事故的原则是什么?
(一)行为责任原则
如果当事人对某一起交通事故负有责任，则必定因其由行为引起，没有实施行为的当事人不负事故责任。
交通事故认定是确定当事人行为在事故中所起作用程度的技术认定，在认定交通事故责任时，应实事求是地表述当事人行为在事故中所起作用的程度，不须考虑法律责任问题。“公安机关交通管理部门应当根据交通事故当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任”。交通事故责任认定是过错认定原则。当事人的行为对发生交通事故所起的作用;即指有因果关系的行为在事故中的所起的作用;过错的严重程度。其中“过错的严重程度”是以“当事人的行为”为前提的。在认定交通事故责任时，先看“当事人的行为对发生交通事故所起的作用”，然后，确定该行为过错的严重程度“。
(二)因果关系原则
根据《交通事故处理程序规定》第四十五条第一款的规定，认定交通事故责任时，必须认定哪些行为在事故中起作用及作用的大小。关于那些行为在事故中起作用，与事故有直接因果关系的行为才起作用。
现实生活当中发生交通事故之后，如何来承担赔偿方面的一些责任的话，应当根据不同的情况来作出不同的判断的，比如说雇员在驾驶机动车辆的过程当中是属于职务行为，那么应当是由雇主承担相关的赔偿的责任的，但是不管怎么样，实际进行全员是属于驾驶机动车辆的人员。
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