建筑工地上死亡人的工伤赔偿规定是什么？
[导读]：本文所有内容由法律领域专业人士“李小华”负责编辑，主要解答一、建筑工地上死亡人的工伤赔偿规定是什么? 在建筑工地死亡的赔偿标准没有统一的规定，给付的标准依照《工伤保险条例》第三十七条：“ 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤......本文有461个文字，预计阅读时间2分钟。
一、建筑工地上死亡人的工伤赔偿规定是什么?
在建筑工地死亡的赔偿标准没有统一的规定，给付的标准依照《工伤保险条例》第三十七条：“ 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;
「法律法规」相关推荐：建筑工程结算应注意哪些问题?
(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。”
二、工伤认定的标准是什么？
依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
在建筑工地上，如果因为工作原因所导致死亡的，需要由用人单位进行赔偿，当然也是由工伤保险来进行赔偿的。具体的赔偿的应当包括有丧葬补助费用，还有一次性工亡补助费用。
友情提示：以上就是关于“建筑工地上死亡人的工伤赔偿规定是什么？”的所有内容，如有差错，请读者自行判断本文内容的正确性。如若转载或引用，请您注明出处：https://www.weigepro.net/about_jztg/216492.html，感谢广大网友们的分享。
微信扫一扫
- 全部评论（0）
欢迎进入365法律网，我们每天24小时更新最新的法律相关信息，帮助您快速了解更多法律法规知识。
