挪用资金罪十万的量刑标准是什么
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一、挪用资金罪十万的量刑标准是什么?
挪用资金十万元的量刑标准一般是三年以上七年以下有期徒刑。
《刑法》
第二百七十二条【挪用资金罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑;数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。
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二、挪用资金罪的立案标准是什么?
1、挪用本单位资金数额在1万元至3万元以上，超过3个月未还的;
2、挪用本单位资金数额在1万元至3万元以上，进行营利活动的;
3、挪用本单位资金数额在5000元至2万元以上，进行非法活动的。
三、涉嫌挪用资金罪可以逮捕嫌疑人的条件有哪些?
(一) 有证据证明有犯罪事实;
(二) 可能判处徒刑以上刑罚;
(三) 采取取保候审、监视居住等方法，尚不足以防止发生社会危险性，而有逮捕必要。
四、挪用资金罪的量刑原则有哪些?
1、量刑应当以事实为根据，以法律为准绳，根据犯罪的事实、犯罪的性质、情节和对于社会的危害程度，决定判处的刑罚。
2、量刑既要考虑被告人所犯罪行的轻重，又要考虑被告人应负刑事责任的大小，做到罪责刑相适应，实现惩罚和预防犯罪的目的。
3、量刑应当贯彻宽严相济的刑事政策，做到该宽则宽，当严则严，宽严相济，罚当其罪，确保裁判法律效果和社会效果的统一。
4、量刑要客观、全面把握不同时期不同地区的经济社会发展和治安形势的变化，确保《刑法》任务的实现;对于同一地区同一时期，案情相近或相似的案件，所判处的刑罚应当基本均衡。
由此可见，挪用资金罪的量刑标准也不是固定的，对于单位职工来讲，如果本人有需要跟用人单位协商一致的，可以向用人单位借款，但不能利用职务上的便利直接挪用公司资金，这样做已经涉嫌违反法律规定，如果构成犯罪，一般都会被公司开除，本人还会留下无法取消的犯罪记录。
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